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    2019年06月19日

    【賞与】『夏のボーナス』をもらってから会社辞めたいんだがwww

    2019年06月19日

    (0)Comments

    1
    1: 19/06/17(月)11:06:44 ID:atD
    いつやめるべき?

    ボーナス貰うまえに退職願出したら減らされるかゼロになるのかな?



    2: 19/06/17(月)11:07:55 ID:sP4
    もらってからバックレたら?

    5: 19/06/17(月)11:10:45 ID:atD
    >>2
    社会人としてそれはちょっとなぁ

    3: 19/06/17(月)11:10:02 ID:rZQ
    大手ならない
    なぜなら、もともとボーナスは給与にかかる税の回避で従業員への還付だったから
    中小ならカットあり得る

    8: 19/06/17(月)11:11:50 ID:atD
    >>3
    そーなんや。知らんかた。

    4: 19/06/17(月)11:10:04 ID:R1p
    もらったその日に退職届出したらダメ?

    17: 19/06/17(月)11:17:38 ID:HOG
    >>4
    それはいいんじゃね?ただ白い目で見られるかもねw

    6: 19/06/17(月)11:11:08 ID:I0p
    支給日はいつよ?

    9: 19/06/17(月)11:13:35 ID:atD
    >>6
    7月。

    7: 19/06/17(月)11:11:34 ID:2Y9
    いつって
    貰ってから以外の選択肢ないやろ

    10: 19/06/17(月)11:13:36 ID:gBY
    ちゃんと有給も消化するんやで

    11: 19/06/17(月)11:13:40 ID:HOG
    就業規則で年2回あるとか明記されてると支払い義務があるらしいから、多分もらえる
    https://mag.smarthr.jp/labor/detail/taishokusha_bonus_cut/

    12: 19/06/17(月)11:14:50 ID:atD
    >>11
    へーー
    減額も就業規則に記載しないといけないのか
    頑張った分はしっかり貰いたいなぁ

    13: 19/06/17(月)11:15:18 ID:sP4
    ボーナスもらったこと無い人もいるんですよ!

    18: 19/06/17(月)11:18:16 ID:HOG
    >>13
    ニートはもらえないだろうな

    14: 19/06/17(月)11:15:52 ID:PWp
    もらう前に辞めることを匂わせてはいけません
    形はもらえても思いっきり減額されます

    22: 19/06/17(月)11:19:32 ID:atD
    >>14
    なるほど!

    15: 19/06/17(月)11:15:56 ID:R1p
    会社次第ってことみたいだね
    やっぱまずは就業規則確認したほうが良さそう
    https://bengoshihoken-mikata.jp/archives/1078
    https://freelance.levtech.jp/guide/detail/455/

    19: 19/06/17(月)11:18:38 ID:atD
    >>15
    なんでも就業規則就業規則かw

    20: 19/06/17(月)11:19:11 ID:I0p
    >>19
    そらそーよ。
    社員を守ることになるからね

    21: 19/06/17(月)11:19:22 ID:HOG
    >>19
    ないと困るやろ

    16: 19/06/17(月)11:17:02 ID:rZQ
    元々は税回避の給与積み立てなんだわな
    そこから、会社運営のセーフティになり
    今の形になった

    利益の分配という本来の意味はあんま関係ない

    23: 19/06/17(月)11:21:01 ID:R1p
    ボーナスは将来の期待も含まれるってのは知らなかった
    その分減額されるのは納得

    24: 19/06/17(月)11:21:37 ID:sP4
    ボーナスもらう
    退職願出す
    有給全ぶっぱ
    これでOK

    26: 19/06/17(月)11:22:10 ID:PWp
    >>24
    理想のスケジュールw

    27: 19/06/17(月)11:22:16 ID:atD
    >>24
    ぶっぱ?

    29: 19/06/17(月)11:22:59 ID:sP4
    >>27
    有給全部消化

    25: 19/06/17(月)11:22:05 ID:HOG
    将来の期待分込められてもねぇ…
    こっちとしては頑張ったからのボーナスだし

    28: 19/06/17(月)11:22:43 ID:atD
    >>25
    それな

    30: 19/06/17(月)11:24:27 ID:HOG
    もうすぐ夏のボーナスか~
    みんなどのくらい貰ってるんだろうな

    32: 19/06/17(月)11:25:35 ID:atD
    >>30
    嫁と二馬力だと結構潤うんだろうな
    結婚しても働いてくれる人がいい

    34: 19/06/17(月)11:26:56 ID:I0p
    >>32
    家事は半分ね、育児もやってね!って言われても対応できる?

    36: 19/06/17(月)11:28:03 ID:atD
    >>34
    でき。。るはず。。

    38: 19/06/17(月)11:28:40 ID:R1p
    >>36
    自信なさげだなwww

    37: 19/06/17(月)11:28:22 ID:HOG
    >>32
    こどもいらないって人じゃないと難しいんじゃないか
    こどもできたら正社員で働くの難しいんだろ?

    31: 19/06/17(月)11:24:45 ID:sP4
    JKにもボーナスください

    33: 19/06/17(月)11:26:47 ID:R1p
    これ見ると悲しくなってくる
    2019年夏のボーナス、税込み支給額の平均は85万815円。前年夏比0.05%でした。

    前年比プラスは7年連続とのことですが、0.05%増とは、ほぼ変わらずといったところです。

    ただ、金額的にはリーマンショック前の2007年の83万7036円を超えており、上昇傾向にはあるようです。
    https://www.excite.co.jp/news/article/Allabout_479406/

    39: 19/06/17(月)11:29:13 ID:atD
    >>33
    こんな貰わん
    やっぱ自動車は強いな

    40: 19/06/17(月)11:30:00 ID:HOG
    >>33
    やっぱ医療はすごいな
    雑貨その他製造が意外と上にあった
    スーパーやサービスは相変わらず低いな

    35: 19/06/17(月)11:27:08 ID:a9U
    辞めても査定時期に働いてたら支給される会社もある

    41: 19/06/17(月)11:30:17 ID:sP4
    地域によってもボーナスって違うんかな

    44: 19/06/17(月)11:32:06 ID:atD
    >>41
    それは違うだろうな

    46: 19/06/17(月)11:32:48 ID:I0p
    >>44
    で、いつ退職の意思を伝えるのか決めたんか?

    48: 19/06/17(月)11:33:36 ID:atD
    >>46
    まだ悩んでる

    42: 19/06/17(月)11:31:18 ID:Nmu
    夏の賞与は前年度の下半期が査定対象じゃないか

    43: 19/06/17(月)11:31:41 ID:HOG
    都会は高くて田舎は安いんじゃね?

    45: 19/06/17(月)11:32:39 ID:R1p
    >>43
    物価が全然違うからな
    それはしかたない

    50: 19/06/17(月)11:52:30 ID:bAl
    対象日があるはず
    うちは確か冬のボーナスなら11/31までとか
    までいれば全額出る

    51: 19/06/17(月)12:08:43 ID:NB4
    もらってから有休消化できえたらえーやん

    53: 19/06/17(月)14:06:45 ID:oiU
    沖縄より貰ってないんだが…

    52: 19/06/17(月)13:44:27 ID:4mZ
    俺も貰って辞めるつもりやでー
    7月は有給休暇使いまくって遊ぶで












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    引用元: ・ボーナス貰ってから辞めたいんだけどいつやめるべき?

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